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30代転職の年収は上がる？
30代転職の年収は上がるのでしょうか？
転職で一番気になるのは正直なところ、年収が上がるかどうか？
ここ一二年は、転職で年収が増えた人は約半数。同じ程度の人も合わせれば７割以上の人が年収には満足している結果となっているようです。
情報収集や自分の経験・キャリアを活かした転職に成功した人は、多くのが年収アップで転職に満足している。年収は上がる人のほうが実は多い、というのは、３０代転職検討している人にとっては嬉しいデータですね。
未経験者はどうする？
未経験者はどうする？
30代での転職を考えた場合、どうしても未経験職種が気になります。魅惑の年収がどうしても気になりますね。
実際問題、未経験職種を目指すのは難しいのでしょうか？
答えはもちろん、簡単なわけはない、ということです。しかし、すべての人が経験職種で転職したかというとそんなことはありません。
企業にとって３０代といえば、即戦力を希望します。未経験であっても、それまで自分が培ってきたキャリアや経験とどのようにヨコ展開できるか、企業にどのように提案できるか、と前向きにチャレンジすることができれば、異業種の経験や風土を持ち込みたい企業にとっては魅力ある人に成るはずです。
未経験職種にチャレンジ
未経験職種にチャレンジしよう。
30代ともなれば、採用する企業側も即戦力として期待してるはず。
未経験職を目指すなら、新人のように会社に育ててもらう受け身の姿勢は×。ＳＥやプログラムなど技術的な内容の場合、困難を覚悟しなければいけないです。
しかし、営業、販売、事務、会計事務などについては、業種特有の商習慣や専門用語をマスターすれば、中身は大して変わらないことが多い。このままいやな仕事をし続けるリスクを考えると、新しいことを学ぶチャンスとして、未経験職種に飛び込むのを恐れてはいけない。
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